Feliz Ano Novo!!!

Feliz 2014 a todos os colegas servidores e comunidade em geral.

Que o Ano Novo venha repleto de realizações, êxitos, sucesso, alegrias, amor, saúde, paz, prosperidade... e tudo mais que sonharem!

Tudo de melhor a todos!

Feliz Ano Novo!!!!

Atenção para os avisos:

Três avisos rápidos para quem possa interessar:

Estágio remunerado:

O SIMUSB está selecionando estagiários que estejam cursando Direito.

Interessados devem deixar currículo na sede do Sindicato, na rua Barão do Rio Branco, 2248.

O SIMUSB comunica que na terça-feira, 31/12, estará atendendo em sua sede somente das 8h às 12h. Nos demais dias da semana o atendimento será normal, excetuando-se o feriado do dia 1º/01.

A tabela de vencimentos dos servidores do quadro geral foi atualizada com os últimos reajustes do ano e pode ser conferida na guia "Salários" no topo do Blog.

SIMUSB participa do Projeto TI Verde da GPS Net

Com a preocupação de cuidar do meio ambiente e dar o destino adequado ao lixo eletrônico, a GPSNet implementou o Projeto TI Verde, objetivando promover ações de sustentabilidade e reduzir o máximo possível a agressão à natureza.

A GPSNet é hoje o maior provedor de acesso a redes de comunicação de São Borja e com o Projeto atende às necessidades de descarte adequado de resíduos tecnológicos por consumidores ambientalmente responsáveis.

O TI Verde armazena materiais e equipamentos eletrônicos em descarte, em local adequado, que em outras situações seriam descartados indiscriminadamente no lixo comum. Em parceria com a ACISB, que auxilia na coleta destes materiais entre seus associados e a comunidade, o TI Verde da GPSNet faz o encaminhamento para  o destino correto.

Aderindo à proposta do Projeto, o SIMUSB recolheu e fez o descarte de vários equipamentos de sua sede que já não estavam em funcionamento ou estavam obsoletos. Por serem lixos eletrônicos, estavam depositados no Sindicato por não haver até então forma adequada de descarte.

Colaborador Alismar e Jorge Souza no descarte dos resíduos

Colaboradores da H Info na GPSNet

Saiba mais:

O lixo eletrônico é altamente poluente e prejudicial não só ao meio ambiente - por ser composto por elementos altamente tóxicos, como chumbo, mercúrio e cádmio – mas também afeta a saúde humana. Quando descartados de maneira e em local indevidos, baterias, peças de computadores e televisores LCD, por exemplo, em contato com a água podem ter seus componentes dissolvidos e absorvidos pelo solo, contaminando os lençóis freáticos. Uma prática comum, e incorreta, é a incineração desses materiais, que ocasiona a liberação de dioxinas e gases tóxicos na atmosfera. O chumbo e o mercúrio, por exemplo, oxidam-se, transformam-se em poeira e são dispersos pelo vento, propagando o raio de contaminação.

 O TI Verde da GPSNet procura diminuir o índice de material poluente, degradante e tóxico descartado incorretamente em São Borja, armazená-lo e depositá-lo de maneira correta, de modo que não cause danos à natureza.

Se você tiver materiais deste tipo para descarte, entre em contato com a GPSNet e obtenha mais informações:

Rua Barão do Rio Branco, 1937.

Fone: (55) 3431.0400

E-mail: falecom@gpsnet.com.br

Um Feliz Natal!!!

O SIMUSB deseja a todos um maravilhoso Natal e que a luz de Cristo esteja ainda mais forte sobre cada família reunida em torno desta data muito especial.

Felicidades associados, servidores e comunidade em geral!

Atendimento no Simusb

Atenção, o Simusb informa seus horários de atendimento para esta semana:

Atendimento ao público somente nos dias 26 e 27 de dezembro.

Dias 23 e 24 apenas expediente interno para fechamento do exercício 2013.

Aos sábados não haverá expediente.

Atenção para os horários da Consultoria Jurídica

HORÁRIO DE ATENDIMENTO

Segunda a Sexta-feira*	17h30 às 19h
Sábado*	08h30 às 11h30

*Agendamento prévio.

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SERVIÇOS JURÍDICOS PRESTADOS

• Consultoria e assessoria gratuita aos associados do SIMUSB e familiares
• a) Associados:
  • Direito Público (consultoria e assessoria):
    • a) Regime Jurídico e Estatuto dos Servidores/Magistério;
    • b) Previdência do Servidor: benefícios previdenciários /abono/pensão
    • c) Processo administrativo disciplinar (PAD)
    • d) Elaboração de nota técnica e parecer jurídico na área
  • Direitos das Famílias e Sucessões (consultoria)
    • a) Planejamento familiar e sucessório
      • a.1) regime de bens no casamento/união estável
• b) Familiares do associado - cônjuge, companheiro, filhos (particular)
  • b.1) dissolução de união estável/separação e divórcio
  • b.2) instituição de bem de família (impenhorabilidade)
  • b.3) pensão de alimentos
  • b.4) regulamentação de guarda/visitas
  • b.5) reconhecimento de paternidade biológica e/ou afetiva
  • b.6) Sucessões: inventário/partilha, testamento

12 mil acessos!

Ultrapassamos 12 mil acessos!

Muito obrigado pelo carinho da sua visita rotineira.

Atendimento do novo consultor jurídico

O SIMUSB teve recentemente uma troca de profissional em seu departamento jurídico. O advogado Alberi Carvalho, o Dico, titular do cargo desde 2009, precisou se afastar para tratar de assuntos particulares. Em seu lugar assumiu o advogado Diones Leal, que também teve passagem pelo departamento em outra oportunidade.

Em razão de compromissos que já havia assumido anteriormente, Dionis, que também é servidor público federal, estará atendendo em horários especiais aos associados do Sindicato. Em breve, quando já for definida, será postada aqui no Blog tabela com os dias e horários de atendimento do profissional.

Por enquanto, o associado que desejar agendar atendimento poderá entrar em contato com a secretaria do SIMUSB para verificar a disponibilidade de horários. Informações podem ser obtidas pelo fone 3430-2292, em horário comercial.

O SIMUSB informa ainda que todos os processos em andamento estão sendo rigorosamente acompanhados neste momento de transição. Todos os prazos estão sendo observados de forma a não haver qualquer prejuízo ao servidor público municipal nas ações patrocinadas pelo Sindicato.

Equipamentos de segurança entregues aos servidores municipais

Nesta segunda-feira (02/12), a equipe de segurança do trabalho da Prefeitura, entregou equipamentos de proteção individual e coletiva aos servidores municipais. O trabalho é realizado periodicamente pelos técnicos de segurança do trabalho, Cleberson Kessler, Pedro Henrique Falcão e Airton Guerreiro.

Desta vez, a equipe de iluminação pública recebeu capacetes, coturnos, luvas de alta tensão, óculos de proteção, cintos de segurança (paraquedista), talabartes, entre outros. Na semana passada, os servidores receberam também os uniformes anti chamas.
Segundo o prefeito Farelo Almeida, a Administração tem investido em segurança no trabalho, visando a prevenção, já que a maioria dos acidentes podem ser evitados com medidas simples.

A equipe da segurança do trabalho busca garantir a segurança dos servidores em seus ambientes de trabalho. Um exemplo disso, foi a realização da Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (SIPAT), destinada aos funcionários da Prefeitura, que ocorreu de 25 à 29 de novembro. O evento teve por objetivo conscientizar os servidores a respeito da saúde, segurança e principalmente prevenção de acidentes e foi sendo organizado pela Secretaria de Administração e Fazenda, através do Departamento de Qualidade e Produtividade.

Fonte: Decom/ Prefeitura Municipal

Crédito Imagens: Luciele Seibel/ Decom/ Prefeitura

SIMUSB filia-se à Nova Central Sindical de Trabalhadores

Na semana passada o presidente do Sindicato dos Municipários de São Borja - SIMUSB, Jorge Souza, esteve na capital do estado para dar prosseguimento ao processo de filiação da entidade à Nova Central Sindical de Trabalhadores - NCST.

Na ocasião, Jorge Souza esteve acompanhado do vice-presidente da Federação dos Sindicatos dos Municipários do Rio Grande do Sul - FESISMERS, Marino Silva. Com a filiação, amplia-se ainda mais o leque de interação sindical e representação nas demandas de interesse geral dos trabalhadores. O SIMUSB soma-se a uma grande força, com sede em Brasília e que já representa cerca de 12 milhões de trabalhadores em todo Brasil.

Somente entidades com situação regular no Cadastro Nacional de Entidades Sindicais - CNES, do Ministério do Trabalho e Emprego - MTE e dirigentes com documentação em dia junto à Receita Federal e PIS/PASEP podem filiar-se à NCST. 

O SIMUSB conta com total regularidade junto aos órgãos de controle das entidades, assim como os membros de sua diretoria.

Jorge Souza, presidente do SIMUSB; Valter Souza, presidente da NCST-RS e Marino Silva, vice-presidente da FESISMERS

Saiba mais sobre a história da NCST:

A Construção de uma NOVA CENTRAL SINDICAL DE TRABALHADORES – NCST foi forjada na unidade, coragem e ousadia, capaz de propor uma alternativa de luta para os trabalhadores e trabalhadoras do Brasil.

Em sua fundação, na capital do país, Brasília, uma grandiosa demonstração de unidade, organização e solidariedade escreveu uma nova história do Movimento Sindical Brasileiro. Atendendo à convocação das Confederações, trabalhadores dos mais diversos lugares do Brasil abriram caminho para um novo amanhecer com a criação de uma NOVA e verdadeira CENTRAL: independente, classista e autônoma.

Assim, no dia 29 de junho de 2005 nasceu a NOVA CENTRAL SINDICAL DE TRABALHADORES, a primeira Central com sede em Brasília e composta por 7 Confederações, 136 Federações, cerca de 3.000 sindicatos, e representando quase 12 milhões de trabalhadores em todo país.

Defesa da unicidade sindical, da contribuição compulsória, do sistema confederativo de representação sindical, respeito ao artigo 8º da Constituição Federal, por um Brasil com emprego, desenvolvimento econômico e juros baixos.

A NOVA CENTRAL SINDICAL DE TRABALHADORES marca um momento importante na história do Movimento Sindical Brasileiro, ela é a esperança transformada em realidade que se constitui como instrumento de luta e de unidade da classe trabalhadora do nosso País.

Retirado de: http://www.ncstrs.org.br/paginas.php?id=1